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Emploi, handicap et prévention


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Emploi Approfondir

Recrutement : un vivier pour Amazon

par Stéphane Bardinet, Septembre 2019


Dans le cadre de sa politique Diversité, Amazon mise beaucoup sur les partenariats avec les Ésat et les EA pour attirer de nouveaux talents en situation de handicap. Mise en place depuis 2017, cette politique a de premiers résultats encourageants.


Présent depuis 2015 en France, le géant de la vente en ligne possède six sites sur le territoire national, dont le dernier s’est ouvert à l’automne 2018 en région parisienne. Une implantation récente et une culture d’entreprise qui se construit, avec de nombreuses interrogations sur le modèle social. Mais en matière de diversité, dont le handicap fait partie, l’entreprise affiche sa volonté de rattraper son retard et d’adapter le travail en entrepôt aux travailleurs handicapés grâce à des dis


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